1<\/h1>\n
[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=”3\/4″][vc_column_text]Interdisziplin\u00e4r denken und arbeiten<\/strong><\/p>\n Bei Sanierungsma\u00dfnahmen m\u00fcssen sich finanzielle, betriebswirtschaftliche und organisatorische Ma\u00dfnahmen gegenseitig st\u00fctzen und erg\u00e4nzen. Dabei ist eine \u00fcber die Betriebswirtschaft hinausreichende Beurteilung der Sanierungsf\u00e4higkeit absolut notwendig. [\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=”3\/4″][vc_column_text]Die existenzielle Wende<\/strong><\/p>\n Vom Warum zum Wozu einer Sanierung zu gelangen hei\u00dft, Sinn f\u00fcr das Unternehmen und das (Arbeits-)Leben neu zu entdecken. [\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=”3\/4″][vc_column_text]Ver\u00e4nderung der mentalen Einstellung<\/strong><\/p>\n Menschliches Verhalten wird nicht so sehr von den Bedingungen diktiert, die der Mensch antrifft, sondern vielmehr von Entscheidungen, die er trifft.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column] Kontaktaufnahme der Bank mit dem Kunden in Vertraulichkeit und Sensibilit\u00e4t<\/p>\n Kunde – Hausbank (optional) – ANCONA \/ logo consult<\/p>\n <\/p>\n SCHRITT 2:<\/strong><\/p>\n Orientierungsgespr\u00e4ch: Unternehmen – ANCONA \/ LOGO CONSULT<\/p>\n <\/p>\n SCHRITT 3:<\/strong><\/p>\n Abschluss: Geheimhaltungsvereinbarung<\/p>\n <\/p>\n Der erste Nutzen:<\/strong><\/p>\n <\/p>\n Grundsatzentscheidung durch das Unternehmen: Zusammenarbeit \u2013 Durchf\u00fchrung der Sanierung<\/strong>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column] [\/vc_column_text][vc_column_text]Das Sanierungsmanagement wird durchgef\u00fchrt von:<\/strong>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=”1\/3″][vc_single_image image=”4231″ img_size=”full”][\/vc_column][vc_column width=”1\/3″][\/vc_column][vc_column width=”1\/3″][vc_single_image image=”4139″ img_size=”full”][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=”1\/3″][vc_column_text]Ing. Hans K\u00f6stenbauer Allgemein bee \u00a0<\/strong>[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=”1\/3″][\/vc_column][vc_column width=”1\/3″][vc_column_text]Dr. Helmut Graf<\/strong>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=”1\/3″][vc_column_text]Informations [vc_row][vc_column][\/vc_column][\/vc_row][vc_row el_class=”content-referenzen”][vc_column width=”1\/4″][vc_column_text] 1 [\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=”3\/4″][vc_column_text]Interdisziplin\u00e4r denken und arbeiten Bei Sanierungsma\u00dfnahmen m\u00fcssen sich finanzielle, betriebswirtschaftliche und organisatorische Ma\u00dfnahmen gegenseitig st\u00fctzen und erg\u00e4nzen. Dabei ist eine \u00fcber die Betriebswirtschaft hinausreichende Beurteilung der Sanierungsf\u00e4higkeit absolut notwendig. Sowohl eine organisatorische Neuorientierung als auch …<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":0,"parent":13,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.logoconsult.at\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4218"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.logoconsult.at\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.logoconsult.at\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.logoconsult.at\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.logoconsult.at\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4218"}],"version-history":[{"count":19,"href":"https:\/\/www.logoconsult.at\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4218\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4450,"href":"https:\/\/www.logoconsult.at\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4218\/revisions\/4450"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.logoconsult.at\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/13"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.logoconsult.at\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4218"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nSowohl eine organisatorische Neuorientierung als auch eine existenzielle Wende sind unverr\u00fcckbare Grundlagen f\u00fcr eine R\u00fcckkehr zum Erfolg.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row el_class=”content-referenzen”][vc_column width=”1\/4″][vc_column_text]<\/p>\n2<\/h1>\n
\nSinn beseitigt die l\u00e4hmende Resignation und reduziert die Hoffnungs- und Orientierungslosigkeit.
\nSinn hat motivierenden Charakter, f\u00f6rdert die Leistungsf\u00e4higkeit und verbessert die psychische Widerstandskraft.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row el_class=”content-referenzen”][vc_column width=”1\/4″][vc_column_text]<\/p>\n3<\/h1>\n
AUS DER KRISE ZUM ERFOLG: DIE ERSTEN DREI SCHRITTE<\/span><\/h2>[vc_column_text]SCHRITT 1:<\/strong><\/p>\n
\n
\n gemeinsamen Nutzen in den Vordergrund ger\u00fcckt<\/li>\n\n
\n – Der f\u00fcnffache Nutzen f\u00fcr das Unternehmen
\n – Konsens 2013 \u201eGrunds\u00e4tze f\u00fcr Restrukturierungen in \u00d6sterreich\u201c<\/li>\n\n
\n
IHR F\u00dcNFFACHER NUTZEN: DAS LEBENSWERK MIT IHNEN GEMEINSAM SICHERN<\/span><\/h2>[vc_column_text]<\/p>\n
\n
\n Wir f\u00f6rdern die Kommunikation.
\n Wir helfen beim gegenseitigen Verstehen.<\/li>\n<\/ol>\n
\n<\/strong><\/p>\n![\"\"](\"https:\/\/www.logoconsult.at\/wp\/wp-content\/uploads\/2019\/04\/koestenbauer.jpg\")
ideter und
\ngerichtlich zertifizierter
\nSachverst\u00e4ndiger<\/p>\n
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