Fachartikel

Gesundheitspsychologie | Arbeits- und Organisationspsychologie | Wirtschafts- und Arbeitspsychotherapie | Team und Betreuung | 
Wirtschafts- und Arbeitspsychotherapie in der Praxis:
Human-Resource-Management – Personalentwicklung -
wenn MitarbeiterInnen mehr als nur Kostenfaktor sind.
  Betriebliche Gesundheitsförderung -
wenn das innere Gleichgewicht aus dem Ruder ist.
  Persönlichkeitscoaching -
wenn Führungspersonen fachlich exzellent sind, doch menschlich nicht ankommen
  Betriebsübergaben und -übernahmen -
wenn Vater und Mutter mehr als nur das Unternehmen übergeben.
  Burnout und Stress -
wenn innere Antreiber Sie treiben – und Sie nicht wissen, welche es sind.
  Wirtschaftsmediation -
wenn die Situation total verfahren ist – und nur mehr der Gang zum Gericht möglich scheint.
  Alkohol- und Suchtprävention -
wenn Sie merken, dass Sie immer mehr benötigen, als Sie zugeben möchten.
  Integration von Teammitgliedern nach längerer Abwesenheit durch Krankheit -
wenn der Wiedereinstieg funktionieren soll.
  Psychische Belastung durch Arbeitsunfälle / Traumatisierung -
wenn Ängste zum Schicksal werden.
 
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