Somit möchte ich auch erreichen, dass Vorurteile und Berührungsängste gegenüber der Psychotherapie abgebaut werden. Der Präventionsgedanke, die Reifung und die Entwicklung der Menschen, müssen der Arbeitswelt näher gebracht werden. Mit großer Sorge beobachte ich, dass dieses Betätigungsfeld von immer mehr selbst ernannten „TherapeutInnen“ besetzt wird, die über die Schiene des Kommunikations,- Mental- und Softskill-Trainings oder der Mediation „psycholgisch-psychotherapeutisch“ arbeiten, ohne dass sie aufgrund ihrer Ausbildung oder des Gesetzes dazu berechtigt wären. Die Gefahr, dass psychisch instabilen Menschen durch halbausgebildete „TherapeutInnen“ auch noch zusätzliches Leid zugefügt wird, ist einfach zu groß und kann nicht verantwortet werden.

Psychotherapie hat darüber hinaus auch die Aufgabe, sich der gesellschafts-politischen Wirklichkeit, die unmittelbaren Einfluss auf die Arbeitswelt ausübt, zu stellen. Den verengenden Gut-Böse-, Freund-Feind- und Richtig-Falsch-Schemata, den Diktaten der markt-, nutzen- und gewinnorientierten neoliberalen Wirtschaftsansätze und den mitunter am Rand der Legalität agierenden Global Players müssen auf allen Ebenen lebensdienlichere, menschengerechtere Lebensentwürfe der Arbeitswelt entgegengehalten werden.